■業務内容
コスモウォーター、ハミングウォーターの自社ブランド提案

■具体的には・・・
ショッピングモールやアウトレットモールなどの商業施設に訪れているユーザーを対象に、プロモーションイベントを展開。
特設ブースを構え、チームでフォローしあいながら活動。
さらにイベントで得た反応や感想などを、新しい商品の開発やサービスに活かすことが期待されています。

■一日の流れ・・・
商業施設には公共交通機関で最寄駅に集合し特設ブースを設営。
一緒に働くチームスタッフと共に、お客様の反応が良くなる様にレイアウト。
店舗オープンと同時に来店されるお客様に、ウォーターサーバーの利便性の良さをアピールしながら、お客様のライフスタイルに合わせた提案をします。
終了時は特設ブースを整頓し、当日の振り返りを終礼で行います。

■将来的には・・・
実績や人間性を見ながら人材マネジメントや採用のお仕事をお任せします。

■やりがい
成果に対しての評価が明確、
自他ともに切磋琢磨できる環境なので共に成長を実感することができます。

■仕事の面白さ
「新規のお客様へのアプローチ」をしていただきます。お客様との会話がメインお仕事です。
人の成長において「人との出会い」や「考え方を知る」事が必要となります。

■弊社のお仕事は、、、
1日約40組／1ヶ月800組／6ヶ月で5000組との会話をメインにして頂きますので、
通常の営業では出来ない数の経験を積み、成長していける環境です。
その為の評価基準／給与体系／報酬も整えており、
自分の成長を1ヶ月単位で、リアルタイムで感じ取れます。
「今月はやり切った！この調子を保とう！」と仕事のコントロールがしやすいです。

■チーム体制で安心して働ける
基本的には2名～10名体制で現場に入ります。
それぞれ同じ方向で目標達成を目指しチームを軸に稼動しているので、仲間と共に切磋琢磨しながら成長できます。
メンバーが増えれば人に教えてマネジメント／教育⇒自分のレベルアップに繋がります。

■安心の労働環境
出張はほとんどありません。日帰りが基本です。(遠くても姫路近辺)
家から通える範囲での勤務がメインです。

【入社して得られる経験・能力】
営業力／販売力・お客様とお話をメインとしたハイレベルなコミュニケーション力を身に付けられます。

【ビジョン・将来性】
創業当初より、「安全・安心」をモットーに、全国の厳選された美味しい天然水を産地直送でお客様のもとにお届けし続け、
今では40万人以上の方に日々ご愛飲頂いております。
当社では、「人を咲かせる」を企業理念とし、お客様だけでなく、弊社の従業員、そのご家族、事業をご支援いただくパートナー企業様など、
当社に関わるすべての方が、心が潤い、幸せになることこそが私どもの使命と考えております。
生活に必要不可欠なお水、求められている商材を売り社会に貢献していきましょう。

【社風】
　・チーム体制でのお仕事なので安心して働きながら実力を付けていく事が可能です！
　　日々悩み・共有・稼動しているので、仲間と共に切磋琢磨しながら成長できます。
　　メンバーが増えれば人に教えてマネジメント／教育⇒自分のレベルアップに繋がります。
　・自己成長性抜群！自分の実力に合わせて働きながら周りの先輩にもアドバイス頂ける環境です！

■応募条件
　・成長意欲が高い方
　・負けず嫌いな方
　・好きなことに一生懸命になれる方
　・仲間を大切にできる方
　など 熱い気持ちで仕事に取り組んでいける方を募集します。
　選考ではコミュニケーション力を見る面接を重視しています。

■年収：282.6 万円 ～ 1200 万円
■月給：23.55 万円 ～ 100 万円

【給与詳細】
〈完全週休2日制の場合〉
　月給23万5500円以上＋インセンティブ＋各種日当
　※月40時間分（5万4400円以上）の、みなし残業日当を含む（超過分は別途支給）
〈完全週休3日制の場合〉
　日給19万1825円＋インセンティブ＋各種日当
　※月20時間分（2万9325円）の、みなし残業日当を含む（超過分は別途支給）

■昇給：年1回(4月)
【月収例】
　◆メンバークラス（2年目）
　　月46件（20日出勤　Ave1日2.3件）契約の場合
　　月収：46万円

　◆リーダークラス（2年目）
　　月55件（20日出勤　Ave1日2.75件）契約・チーム目標達成の場合
　　月収65万円

　◆チーフクラス
　　月80件（20日出勤　Ave1日4件）契約・チーム目標達成の場合
　　月収100万円

■賞与：なし
■転勤の可能性：なし
■勤務地：大阪
【勤務地詳細】
　大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル7F
　※仕事をする現場により異なります。

【受動喫煙防止対策】
　屋内の受動喫煙対策：分煙（屋外喫煙所あり）
　喫煙可能区域での業務：無
　勤務地毎の差異：勤務先により異なる場合がある

■勤務時間
　10:00 ～ 19:00（実働8時間）
　休憩：60分
　※仕事をする現場により変動の可能性あり

■諸手当
　通勤交通費全額支給
　移動交通費全額支給
　時間外手当
　家族手当：扶養者1人目１万円、2人目以降5000円　※最大3名まで
　役職手当

■福利厚生
　社会保険完備【健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険】
　育休取得／産休取得
　表彰制度
　社員割引制度
　携帯電話・アイパッド支給
　制服貸与
　結婚お祝い金
　出産お祝い金
　入院お見舞い金
　弔辞お見舞い金
　各種研修制度あり
　選択制確定給付企業年金あり
　健康診断（年1回）
　社員旅行

■休日
　・完全週休2日制または完全週休3日制（シフト制）★働き方を選択できます︕
　・有給休暇
　・年末年始休暇
　・特別・慶弔休暇
　・産休・育休制度（取得実績あり）
　※年1回のロング休暇（7日間）
　　ショート休暇（4日間）の有休取得を奨励
　※年間休日115日︕　※完全週休3日制は年間休日157日

■使用期間：あり（3か月）
　※労働条件変更なし

■選考フロー
　1次選考：WEBも可能です
　　↓
　2次選考：ご都合に合わせて1次選考と一緒に実施することも可能です（対面のみ）
　　↓
　最終選考：事業部責任者との面談となります

■会社概要
　会 社 名：株式会社コスモライフ
　株式公開：未上場
　売 上 高：186億円（2020年12月）
　　　　　 171億円（2019年12月）
　　　　　 164億円（2018年12月）
　資 本 金 ：5000万円
　従業員数：282名
　設立年月：1988年8月
　本社所在地：兵庫県加古川市加古川町備後358-1

■事業内容
　・事業内容：飲料水及びウォーターサーバーの製造・販売
　・拠点：加古川本社・東京支社・大阪支社・大阪第３ビル支社・神戸オフィス
　　　　　リファインセンター（春日）プロダクトセンター（加西）
　・採水地（京都・大分・静岡）

【事業の特徴】
１：持続的な収益を保つ仕組み：当社は多様化するウォーターライフに対応すべく、
　　顧客のニーズにあわせた様々な種類のウォーターサーバーを提供している会社です。
　　お客様にウォーターサーバーを販売するのではなく無料でレンタルし、
　　月々のお水やフィルターを定期購入いただくというストック性の高いビジネスモデルです。　
　　現在（2021年11月）、ご利用者数は40万人を超えておりますので、
　　安定した収益を得ることができ、ただ、そこに甘んじず常に「新しい常識を創る」ことに
　　挑戦し続けております。
　
２：利便性を追求したワンウェイ宅配システム：ワンウェイ宅配システムとは、
　　使用した容器の回収が不要な使い切り容器モデルです。毎回新品のボトルを採水地より直送で
　　届けるため衛生的。使用後の容器は使い切りなので、ペットボトルと同様に家庭で処理ができ、
　　わずらわしい空き容器の置き場所も必要ありません。現在、家庭用ウォーターサーバーの主流と
　　なっているこの仕組みを、当社は世界で初めて確立しました。

３：数々の受賞歴を誇る商品群：天然水は、国際的な飲料水コンテストである
　　BerkeleyIntanationalWaterTasting2020で上位5位中、1位・4位・5位と上位を独占、また
　　ITAコンテスト、モンドセレクション最高金賞受賞など国際的な評価を得ています。
　　サーバーにおいては数々の特許を持つ機能面はもちろん、デザイン面ではグッドデザイン賞、
　　環境配慮としてソーシャルプロダクツアワード受賞など、あらゆる方面で評価されています。

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